Secondo le ultime dalla Cina, Xiaomi Film Industry Ltd. ha subito dei cambiamenti nel suo organigramma, con Lei Jun che si è dimesso da presidente, Hong Feng si è dimesso da direttore, Zeng Xuezhong è stato aggiunto come direttore esecutivo e Sun Qian è stato aggiunto come membro chiave.
Lei Jun lascia la presidenza di Xiaomi Film Industry: il suo focus è sulle automobili
Xiaomi Film Industry Ltd. è stata fondata nel giugno 2016. Il rappresentante legale è Wang Chuan, con un capitale sociale di 50 milioni di yuan. Il suo ambito di attività comprende la produzione di programmi radiofonici e televisivi; distribuzione cinematografica; intermediazione di prestazioni; programmazione cinematografica e televisiva; pianificazione aziendale; design, produzione. Li Wanqiang, Hong Feng e Liu De detengono quote agendo come agente e pubblicando annunci pubblicitari.
Sempre nello stesso giorno, anche Beijing Tianmi Technology Ltd. ha visto dei cambiamenti al suo interno. Lei Jun e Wang Chuan si sono dimessi da direttori e Sun Qian è stato aggiunto allo staff. Beijing Tianmi Technology Co., Ltd. è stata fondata nel luglio 2015. Il rappresentante legale, il direttore esecutivo e il manager è Zhang Feng. Il capitale sociale è di 2,45 milioni di yuan. L’ambito di attività comprende software per computer, hardware e sviluppo di tecnologia di rete; lavorazione su commissione di accessori periferici per computer notebook; l’integrazione dei sistemi informatici. Beijing Tianmi Technology Ltd è detenuta da Xiaomi Communication Technology Ltd. al 70%. Secondo le informazioni pubbliche, la società è un’impresa dell’ecosistema dei notebook Xiaomi.
È stato riferito che Lei Jun si è ritirato da diverse società affiliate a Xiaomi. Tra queste anche da presidente di Xiaomi Electronic Software, da presidente di Sichuan Yinmi Technology, da direttore esecutivo di Xiaomi Interactive Entertainment e da direttore di Xiaomi Youpin Company.
In risposta alle speculazioni causate dal ritiro di Lei Jun da diverse società affiliate a Xiaomi, il 14 dicembre 2022, Wang Hua, direttore generale delle pubbliche relazioni di Xiaomi, ha risposto su Weibo che questo comportamento era un normale cambiamento. Ha affermato che l’energia di Lei Jun quest’anno si concentra principalmente su questioni relative all’auto e che i dirigenti senior sono stati in grado di condividere alcuni lavori e responsabilità correlate. Il 3 gennaio, Wang Hua ha anche risposto alle voci secondo cui “la produzione automobilistica di Xiaomi ha incontrato ostacoli e il marchio automobilistico Xiaomi non è stato approvato”, affermando che la notizia non è vera e non esiste un cosiddetto marchio che necessita di approvazione.
Vale la far notare che dalla fine del 2022 ad oggi, la struttura organizzativa e la gestione del personale di Xiaomi si sono dimostrate abbastanza problematiche. In precedenza, è stato riferito che i licenziamenti complessivi di Xiaomi erano di circa il 15%. Xiaomi ha risposto che le notizie sul numero di licenziamenti erano sbagliate. In effetti, è tutt’altro che una scala così ampia. L’azienda ha adempiuto al processo legale e di conformità, mentre le ferie annuali non sono terminate ma sono state raddoppiate. I dati online e le informazioni false provengono da un rumor anonimo sulla piattaforma Maimai, e la società ha già ottenuto le prove e avviato le procedure legali.
Dopo la notizia dei licenziamenti, Xiaomi ha rilasciato un annuncio sui cambiamenti esecutivi. La sera del 22 dicembre 2022, Lei Jun ha emesso una lettera interna affermando che il presidente e partner di Xiaomi Wang Xiang si sarebbe ritirato ufficialmente il 30 dicembre 2022 e continuerà a servire Xiaomi come consulente senior. Lo stesso giorno Lu Weibing ha assunto la carica di nuovo CEO e Amministratore Delegato. Il 3 gennaio 2023, Lei Jun ha inviato di nuovo una lettera interna, dicendo che Xiaomi Group ha tenuto una cerimonia formale di promozione e nomina, ha promosso Lu Weibing a presidente del gruppo e ha promosso Wang Xiaoyan, Qu Heng e Ma Ji a vicepresidenti del gruppo allo stesso tempo.
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